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华龙区工信委2017年度政府信息公开 工作报告

时间:2018-03-22 来源:区工信委

在区委、区政府的领导下,在信息公开职能部门的指导下,我委政府信息公开工作坚持以习总书记讲话精神为指导,以深化政务公开为主线,认真贯彻落实政府信息公开工作各项要求,公开内容进一步拓展,公开形式不断规范,公开制度得到较好执行,政府信息公开工作取得了明显成效。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求,结合我委具体工作实际,对本年度政府信息公开工作进行了认真自查,现报告如下:
   一、政府信息公开的组织领导、机构建设及制度建立情况
    一是建立健全了政府信息公开工作领导小组,成立了由主任宋法增任组长,委班子其他成员任副组长,各股室负责人为成员的委信息公开工作领导小组。领导小组下设办公室,由办公室主任兼任信息公开办公室主任,由委办公室负责牵头抓落实,各股室负责人分工负责信息公开各个方面的细化工作,责任到人。形成了“一把手”亲自抓,分管领导具体负责,各部门具体承办的领导体制和工作机制。
    二是党组高度重视,多次召开政府信息公开专题会议,安排部署政府信息公开工作,把解决实际问题作为单位政府信息公开的立足点。
    三是政府信息公开工作始终摆在重要议事日程,与其他工作同安排、同检查、同考核,把政府信息公开列为单位年度工作计划、年终考核项目。
    四是在开展政府信息公开工作中,认真开展宣传工作,印发宣传单、张贴宣传知识、组织办公室同志向有经验有突出成绩的单位进行学习、定期组织工作人员认真学习《中华人民共和国政府信息公开条例》。部署具体工作任务,做到有计划、有安排、有措施,使工作人员认清信息公开是一项政治性、政策性和技术性很强的工作,是推进社会主义民主、完善社会主义法制的重要举措,是提高科学执政、民主执政和依法执政能力的必然要求,是建设行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政体制的重要内容,是保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息的重要渠道,从而使干部职工进一步加深了对信息公开工作重要性的认识,不断提高服务水平。
    二、政府信息公开方式、场所及建设情况
    一是按照“以公开为原则,不公开为例外”原则的要求,重点落实“七个公开”即:办事职责公开、办事依据公开、办事程序公开、办事标准公开、办事结果公开、办事纪律公开和投诉方法公开。做到了“两有”、“三挂牌”、“四上墙”,即有投诉箱、投诉电话;办公室挂牌办公,干部挂牌上岗;工作制度上墙、工作机构示意图和工作程序上墙、各项办事制度上墙、工作人员行为规范上墙。为进一步规范政务公开工作,我委对政府信息公开工作相关制度进行了修订,进一步完善了政务公开的形式、内容、范围,及时将政务公开内容以上墙、上网的形式公开,相关法律法规、政务信息、工作动态、行风评议等情况及时在内网予以公布。

二是按照上级文件要求,精心编制目录和指南,明确了编制目的、入编范围、目录更新、目录索引、公开目录等事项,将部门机构职责、主要职责、内设机构、行政流程以及联系方式等全部列入公开目录,尤其是涉及权力运用的关键部门、关键部位、关键环节,群众关心、社会关注的重要事项等。在涉密方面,严格按照《中华人民共和国保守国家秘密法》对信息逐条进行审核,确保公开的信息不涉密,涉密的信息不公开。通过制定目录和指南,确保了信息公开有章可循。
    三、政府信息公开工作开展情况

2017年,全委共利用张贴、网上公布等形式公开信息100多条,及时准确地公布了本部门的事权、财权、人事权方面的信息及重大决策、重要事项。
    四、其他相关工作情况
    全年政府信息公开未引发举报、投诉、行政复议和行政诉讼。
    五、信息公开工作存在的主要问题

1、由于单位人手有限,工作任务重,信息公开不够及时。
    2、信息公开的形式有待进一步创新,内容有待进一步充实。
    六、改进措施

针对以上问题,我们将主要通过以下措施进行改进:

1、拓展政府信息公开形式。积极探索并实行各种方便群众查阅、了解信息的公开方式。

2、统一认识,努力规范工作流程。我委将按照“公开为原则,不公开为例外”的总体要求,进一步梳理政府信息,及时提供,定期维护,确保政府信息公开工作能按照既定的工作流程有效运作,公众能够方便查询。

3、逐步扩大公开内容。对原有的政府信息公开目录进行补充完善,保证公开信息的完整性和准确性。

4、加强学习和培训。加强对干部职工的政府信息公开工作知识的学习和培训,进一步领会和贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,不断提高政府信息公开工作的质量和水平。



华龙区工信委

2018年3月16日

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